El conocimiento, métodos e innovación empresaria

Knowledge, methods and innovation businesswoman

Autores/as

  • Jairo Alberto Cárdenas Corporación Universitaria Minuto de Dios
  • José Alberto Cristancho Corporación Universitaria Minuto de Dios
  • Nhora Esperanza Sayago Ortiz Corporación Universitaria Minuto de Dios
  • Martha Rocío Flórez Leal Corporación Universitaria Minuto de Dios

DOI:

https://doi.org/10.46990/relayn.2018.2.2.130

Palabras clave:

Innovación, conocimiento, gestión, cultura, equipos de trabajo

Resumen

La innovación crea organizaciones de valor, que se apalancan desde su gestión del conocimiento, permitiéndose entender “que sabemos”, lo cual determina un proceso de cultura organizacional de creación de valor del negocio donde la innovación y los procesos metodológicos para innovar constituyen la base del apalancamiento
del nivel de desarrollo del producto, modelo del negocio de la empresa, gestión y liderazgo de los equipos de trabajo y las relaciones con los clientes.

Abstract

nnovation creates value organizations, which are leveraged from their knowledge management, allowing them to understand "what we know", which determines a process of organizational culture to create business value where innovation and methodological processes to innovate form the basis of the leverage of the level of product development, business model of the company, management and leadership of work teams and customer relations.

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Publicado

2018-05-01

Cómo citar

Cárdenas, J. A., Cristancho, J. A., Sayago Ortiz, N. E., & Flórez Leal, M. R. (2018). El conocimiento, métodos e innovación empresaria: Knowledge, methods and innovation businesswoman. Revista RELAYN- Micro Y Pequeña Empresa En Latinoamérica, 2(2), 27–33. https://doi.org/10.46990/relayn.2018.2.2.130